『従業員ファースト』な働き方

ロープアクセス調査の準備をする有資格者のスタッフたち

『従業員ファースト』な働き方 やる気のある人は、ほっとくのが一番。 余計な干渉はせず、好きなように仕事してもらうのが、いい仕事をしてもらう最大の秘訣。 これがきぃすとんのやり方。きぃすとんスタイル。『従業員ファースト』。 […]